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金年会迅速传达贯彻宝武集团2024年半年度工作会议精神

2024,07月30日 点击量: 0

7月29日,金年会召开党委(扩大)会第一时间贯彻落实宝武2024年半年度工作会议暨强化算账经营深化整合协同现场推进会精神。会议要求,面对行业长周期下行挑战,要坚持“四化”发展方向和"四有"经营原则,紧紧围绕集团半年度工作会作出的新部署、下达的新任务和集团领导提出的要求,统一思想、凝聚共识、保持势头、鼓足干劲,以算账经营为抓手构建最佳生产经营体制,全力以赴打好生存保卫战,实现”活下去、好起来“。

公司党委书记、董事长谢志雄对下一步工作做了部署安排。

一是要深化算账经营理念,持续抓好降本增效工作。全面依托CE Plus系统,构建算账经营运作机制,既抓产品硬实力,也抓算账软实力,让算账经营成为每位员工的一项本领、一种能力。各单位要把降本作为算账经营的重要抓手,锚定降本增效目标任务,聚焦极致效率和极致效益,发扬钉钉子精神,精心组织生产,推动各项降本增效举措落地见效,确保下半年生产经营目标完成。

二是要树立“活下去、好起来”意识,抓实产品结构调整。各单位要直视当前存在的问题和短板,明确下一步努力的方向和路径,不断强化现金流、负债率、边际产量等核心关键指标管控,要从用户入手,做好产品研发的“五个维度”,以产品高端化为引领,不断满足汽车、风电等新兴产业用钢需求,加快推进产品结构调整,调优品种结构,增强穿越下行周期的能力,在激烈的市场竞争中“活下去、好起来”。

三是树牢市场意识,齐心协力拓市场。各管理者要牢固树立以客户为中心理念,实现从“生产者”向“经营者”的转变,聚焦市场一切围着经营转,奔着利润干,把握市场机遇,积极开拓市场。突出目标导向、问题导向和需求导向,走现场、跑市场,发现问题、解决问题,为完成公司生产经营目标任务把脉问诊、献计献策,大力构建主动型战略合作关系,促进战略合作纵深发展,实现利润最大化。

四是要建立新型经营责任制,实现价值创造。坚持“以高炉为中心”的生产组织模式和铁水成本最优原则,加速推进铁前一体化、实体化,全力以赴保障高炉稳定顺行。通过精益组织生产运行,不断强化工序服从和协同价值创造,积极推动从成本中心向利润中心的转变,进一步增强企业抵御市场“寒冬”的能力。


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